【令和3年京都会場】特定社労士受験対策セミナーのお知らせ [特定社労士]
今年も、第17回紛争解決家手続代理業務試験の受験対策講座を開催します。
第17回紛争解決家手続代理業務試験の受験を考えている貴方!
リベンジを目指している貴方!
今年も 受験対策セミナーを開催いたします。
このページは、京都会場のお知らせです。
東京会場は、こちらをご覧ください…
第17回紛争解決家手続代理業務試験の受験を考えている貴方!
リベンジを目指している貴方!
今年も 受験対策セミナーを開催いたします。
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東京会場は、こちらをご覧ください…
2021年バージョン 特定社労士受験ノート・紛争解決手続代理業務試験(第16回~10回試験)・読めばだいたいわかる民法 販売ページ [特定社労士]
2022年バージョン 特定社労士受験ノート
紛争解決手続代理業務試験(第17回~11回試験)
読めばだいたいわかる民法 販売開始いたしました。
https://okiraku-sr.blog.ss-blog.jp/2022-04-21
紛争解決手続代理業務試験(第17回~11回試験)
読めばだいたいわかる民法 販売開始いたしました。
https://okiraku-sr.blog.ss-blog.jp/2022-04-21
第16回紛争解決手続代理業務試験で、さくらが咲かなかった方に… [特定社労士]
合格発表から1週間…「合格しました♪」の裏側で
「残念です」とご連絡もいただいています。
合格されてが咲いた方へは、別嬪さん、ハンサムさんになって
写真を撮って、一気に付記までしましょうね…とお話するのですが
残念ながらサクラが咲かなかった方のほうを、
向いているおきらく社労士であります。
指導力及ばずでごめんなさい…
もし、今年リトライを目指すなら、今して欲しいのは、
何が足りなかったのかを検証することです。
ダメな理由は、大きく分けて3つあるように思います。
「残念です」とご連絡もいただいています。
合格されてが咲いた方へは、別嬪さん、ハンサムさんになって
写真を撮って、一気に付記までしましょうね…とお話するのですが
残念ながらサクラが咲かなかった方のほうを、
向いているおきらく社労士であります。
指導力及ばずでごめんなさい…
もし、今年リトライを目指すなら、今して欲しいのは、
何が足りなかったのかを検証することです。
ダメな理由は、大きく分けて3つあるように思います。
第16回紛争解決手続代理業務試験…サクラ咲く [特定社労士]
第16回紛争解決手続代理業務試験問題を解いてみた [特定社労士]
本日は第16回紛争解決手続代理業務試験が挙行されました。
大阪会場でも、かなりの数歯抜けになっていました。
ヾ(´ω`;)ォィォィ なしてわかるん?
1階の会場…カーテン閉めてなかったんで、
見るとはなしに見えていたのであります
取り敢えず主夫ですから、夕食の準備しないといけないので
晩ごはん前に第2問(倫理)を、夕食後に第1問をUPします。
大阪会場でも、かなりの数歯抜けになっていました。
ヾ(´ω`;)ォィォィ なしてわかるん?
1階の会場…カーテン閉めてなかったんで、
見るとはなしに見えていたのであります
取り敢えず主夫ですから、夕食の準備しないといけないので
晩ごはん前に第2問(倫理)を、夕食後に第1問をUPします。
そうそう…あくまでも、受験された皆さんと同じ条件で解いているので、模範解答ではありません。また、合格発表後にここに書いた内容と大きく見解が異なるもので、受験ノートや解答例を作成することもありますので。そのてんご了承ください。
合格基準は、厚生労働大臣の腹次第なので、恨むなら田村クンね
判例の歩き方(読み方) [特定社労士]
グループ検討課題第2「配転命令の有効性」は、ケンウッド事件(最3小判平成12年1月28日)そのものだと思います。と教えていただきました。
ということで、早速「ケンウッド事件」を検索してみました。
ヒットしたのは全基連さんの判例集から
https://www.zenkiren.com/Portals/0/html/jinji/hannrei/shoshi/07405.html
ここの判例集は、信頼度めちゃ高なのですが、最初から最後まで改行されてないので、読みづらいので、コピペして細工ます。Wordないしメモ緒に貼り付けてた際に「。」の後で改行するとめっちゃ読みやすくなります。
第16回特別研修 グループ検討課題 / 倫理 のヒント [特定社労士]
第16回特別研修のグループ検討課題はm第15回の特別研修と内容が変わっていなかったので、去年のページの内容の内、リンク先を貼り換えました。また、追記したものはこちらのページに掲載しています。
引き続いて、このページのお品書き…
グループ検討課題第1 労働条件の不利益変更
グループ検討課題第2 配転命令の有効性
グループ検討課題第3 懲戒解雇と退職金請求
グループ検討課題第4 休職・復職
グループ検討課題第5 退職の意思表示の瑕疵
倫理は、第15回の特別研修と内容が変わっていなかったので
昨年のページを参照してください。
https://okiraku-sr.blog.ss-blog.jp/2019-09-25-2
あとがき…
第16回特別研修 グループ検討課題 設例第1あっせん申請書 / 設例第2 答弁書 のヒント [特定社労士]
今年のグループ検討課題は、昨年のグループ検討課題の
年次を進めただけで内容が変わっていない…
だって、倫理は年次すら変わってなかったし…
そんな勘繰りをしたくなるようなないようでありました。
ということで、昨年の内容を参照してもらえれば、おきらく的にもらくちんなのですが…
昨年のデーターでは、リンク切れしているものいくつかあるので
リンクを貼りなおして、お知らせします。
年次を進めただけで内容が変わっていない…
さては、テキストを作る弁護士がお金を取るだけとって、手を抜いたのか?!
だって、倫理は年次すら変わってなかったし…
そんな勘繰りをしたくなるようなないようでありました。
ということで、昨年の内容を参照してもらえれば、おきらく的にもらくちんなのですが…
昨年のデーターでは、リンク切れしているものいくつかあるので
リンクを貼りなおして、お知らせします。
第15回紛争解決手続代理業務試験第1問の構成について [特定社労士]
特定社労士受験対策セミナーでお話していたのですが…
第1問は、個々の問題ではなく、すべてが一連ストーリーのドラマとして
考えるのが捉えやすいのではないかな?
そこで、受験される方は脚本家になっていただく試験かも
第1問は、個々の問題ではなく、すべてが一連ストーリーのドラマとして
考えるのが捉えやすいのではないかな?
そこで、受験される方は脚本家になっていただく試験かも
【東京会場】特定社労士受験対策セミナーのお知らせ [特定社労士]
受講受付終了いたしました
【新型コロナウイルス感染症拡大防止を目的とした
ソーシャルデスタンス確保のため
これ以上の、受講申込みの受付はできなくなりました。】
今年も、第16回紛争解決家手続代理業務試験の受験対策講座を開催します。
第16回紛争解決家手続代理業務試験の受験を考えている貴方!
リベンジを目指している貴方!
今年も 受験対策セミナーを開催いたします。
このページは、東京会場のお知らせです。
京都会場は、こちらをご覧ください…
【新型コロナウイルス感染症拡大防止を目的とした
ソーシャルデスタンス確保のため
これ以上の、受講申込みの受付はできなくなりました。】
今年も、第16回紛争解決家手続代理業務試験の受験対策講座を開催します。
第16回紛争解決家手続代理業務試験の受験を考えている貴方!
リベンジを目指している貴方!
今年も 受験対策セミナーを開催いたします。
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