え～～い！ このくそ忙しい時に、なんで「ｅ-ラーニング」せにゃあかんねん(；一_一)

本日ｊ派遣元の会社から、どさっと届いたお届けもの…
　　　見たくないよ~~~(；一_一)

しかし、お仕事に関係するものでありますから、仕方なしに開封したのでありましたが…
　　　やっぱり、見なければよかった…

会社の統合ということで、どうやら派遣元会社は吸収合併されたようで、存続会社の方へ身分変更されたようであります。

承継法によると…


営業譲渡の場合は、元会社に残るのか、譲渡先の会社に行くのかは労働者が選択できるのでありますが、吸収合併だと、「元に残る！」＝「労働契約の解約」でありますなぁ…（爆）
合併となると、両者の株主総会において決議が必要だったり、手続きがやたら面倒なので、手っ取り早く合併したいなら、相手の会社の株式を買って、子会社化して飲み込んだ後に、不採算事業を切る。てなことを考えたりして…　敵対的買収があって、ホワイトナイトの登場があったり。。。
　　　ヾ(°∇°*) オイオイ「ハゲタカ」の読みすぎでねぇかい？！
　　　　　　ハゲタカ：講談社刊の小説でありまして、
　　　　　　同シリーズの最新刊は「レッドゾーン」であります。
　　　　　
承継法は第３回紛争解決手続代理業務試験にでたなぁ。←遠い目
せや、おきらくノートの改訂原稿を書かなあかんのに、「なに油売ってんの！」という突っ込みが聞こえてきそうでありますが！

さて、標記のお題に戻って…
どさっと届いたお届けものの中に、ｅ-ラーニングを受けろとの指示書が紛れ込んでいたんですなぁ(；一_一)
　　　も～！このくそ忙しい時に…（｀m´＃）ムカッ

ボスの指示であります故、ちゃっちゃとやっちゃったんですが！

「所要時間９分、３０問中２つ間違い」でありました。チョメチョメに関する内容でありまして、当該チョメチョメに関しては、おきらく社労士の場合は、数段高い状態にしてあります。なんちゅうても「士業」でありますから。
　　　┌(￣０￣）┐ウオーホッホッホッホ

おきらく社労士の場合は、執務室は堅牢な作りにして銀行の金庫並み！　扉が閉まると約２時間で窒息するかも…（うそ！）

ハァハァ (°∇°;)＼(￣ - ￣ ) ソノクライニシトケ

何を書いているのか…これを読んだ方は、ネタ元が判断しにくいでしょうなぁ(；一_一)
守秘義務により、ネタ元を書けないのでありますなぁ

２問間違いの内、１問は和暦を西暦に置き換える際に計算間違いをしてしまったのでありました(^^ゞ
もう１問はご愛敬で…

このくそ忙しい時に、途中中断を余儀なくされて、プンプンモードのおきらく社労士でありました。
こんな、子供騙しを毎年受けなあかんのかと思うとちとブルーが入っております。いっそのこと連合会のＳＲＰ認証を取って叩きつけたくなったりして…
　　　でも、連合会のＳＲＰもなぁ（爆）


この後、報酬支払調書も書かなあかんのになぁ…
　　　(；一_一)　放置プレイ中（汗）

色々やらなあかんことが多い、年の瀬であります。



ちょっと休憩時間でありまして…ｗｅｂ日記を見ていたら！

１月の土曜日は、「家族サービスディが続くので、セミナー等に行けない」とお嘆きの、お友達がおりましたなぁ
　　　ご愁傷様です。

ということで、いっちょセミナーを開催しましょうか…！　１月のいずれかの土曜日に（爆）
ネタは、「就業規則にウルトラＥをいかに盛り込むか（爆）」

完全に、お友達をもてあそんでいるようでありますが…
　　　遊んでます（きっぱり！）

さ～。お仕事お仕事…



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コメント 2

>遊んでます（きっぱり！）

おきらく社労士さまの掌の上で弄ばれております。（笑）
by かなち (2009-12-30 19:11) 

かなちさんへ
３月にサクラが咲いたら、「ウルトラE」を教えて進ぜましょう（爆）
by おきらく社労士 (2009-12-30 19:53)