メルマガ41号は、春のおきらく祭正規版＆東京会場は、ほろ酔いで♪

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こんにちは～♪　塾長兼小間使いのおきらく社労士です。

本日は４月1日。。。Facebookに、

　　本日の官報に掲載されているので、発表してもいいかな？　
　　今年度より社会保障審議会の保険医療分科会の
　　委員を拝命することになったのであります。

と書いたところ、信じて官報をご覧になった方がおられました。

　　　ｍ(＿ ＿；)ｍ ｺﾞﾒﾝ!!　エイプリルフールでした。

一応、お約束なもので ^^;

昨日は、日本のおへそのあたりまで、走ってきたのですが
桜が五分咲きでありました。目の極楽極楽


さて、メルマガ第４１号のメニューはコチラ♪

　◆　今年のおきらく祭正規版＆東京会場は、ほろ酔いで♪
　◆　平成28年度雇用保険率
　◆　平成28年度年金関係早見表(プレゼント）
　◆　編集後記



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　◆　今年のおきらく祭正規版＆東京会場は、ほろ酔いで♪
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(。-`ω´-)ﾝｰ　正規版？

今年のおきらく祭は大阪は、12月の忘年会を兼ねて開催する予定なので
関西圏の春のお祭は、ゲリラ開催になっちゃったので(^^ゞ

おきらく社労士からの挑戦状！
実際にあった規定　A事業所（日給月給制）　これら規定の問題をあげてください。

就業規則　始業、終業の時刻および休憩の時刻は次のとおりとする。
　　　　　　　始業時刻　8：15　終業時刻　17：00　休憩時間　12：00～13：00

就業規則　従業員は、欠勤しようとするときは、所定の用紙にて、
　　　　　　　所属長へ１週間前までに届け出なければならない。
　　　　　　　但し、急病等、緊急やむを得ない事由により欠勤する場合は、
　　　　　　　始業時刻までに電話などにより連絡し、
　　　　　　　後日所定の用紙にて届け出なければならない。

給与規程　１日分の計算は、１月を22日として計算する。

給与規程　割増賃金の計算基準　時間外労働手当
　　　　　　　基本給÷173×1.25×時間数

明智君、わかったかね（￣＾￣）えっへん
この問題を3分で答えられなかったら、3000円握って、おきらく塾へ行こう！！


春のおきらく祭(正規版東京会場)開催要項
開催告知はこちらから、DLできます。
https://www.data-box.jp/pdir/394c28cb7b0c4f3683867eb0620cc313


開催日時　平成２８年５月９日 月曜日　１９：００～20：30（おおむね２時間半程度）
会　　場　サニー会議室 神田
　　　　　東京都千代田区内神田3-4-11 サニー南神田ビル
　　　　　ＪＲ神田駅　徒歩２分
　　　　　アクセスはこちら　http://s-kaigi.jp/access/index.html

定員は8名！　早い者勝ちです。
参 加 費　3,000円(消費税込み、ビール・おつまみ付き)　当日会場で徴収します。
携 行 品　電卓

お申込み　佐々木社会保険労務士事務所　okiraku_sr@@yahoo.co.jp へ、
(注)スパムメール防止の観点から、＠マークを２つ付けていますので、１つ削除してください。

下記必要事項を明記の上、必ずメールでお申込みください（コピーしてお使いください）。
お申込みいただきましたら確認メールをお送りします。
１週間以内に返事がない場合は、お手数ですがメールの再送をお願いいたします。
なお、お飲み物の銘柄、おつまみの種類のリクエストにはお答えできませんのでご了承ください。


＊＊＊＊＊　お申込み必要事項　＊＊＊＊＊

お名前　：
ご住所　：
メールアドレス：
当日ご連絡が付くお電話番号 ：

お飲み物のオーダー下記いずれか １ 点＝不要なものを削除してください。
ビール　・　ソフトドリンク（ウーロン茶）　・　ソフトドリンク（日本茶）

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所用で翌日から千葉と浜松で小商い♪　ということで、
交通費を加味しなくてよいので、お安い設定になっています。
今回、夜の部がお初ですので、ほろ酔いセミナーで開催してみようと思います。


もし…もしもの話ですが、リクエストがあって会場が確保できたら、
翌週は賃金コンサルのネタで、総額人件費の考え方・
適正給与額の決定方法・賞与の配分などのお話も可能です
（７月に仙台、１２月に大阪で開催するセミナーの内容です）。



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　◆　平成28年度雇用保険率
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平成28年度の雇用保険料率－雇用保険料率が引き下がります
http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000119421.pdf


何年か前も3月の終わりに、雇用保険率の改正が国会審議され、
本会議直前で、成立した旨の書面を配った、厚労省のお役人がいて
その年の国会は4月13日に可決、4月1日さかのぼり適用ということになりました。

　　あの年は、3月の終わりに改正されるもので原稿を用意していたのですが
　　結局、「4月1日現在国会審議中でこの法律が可決されると、○○となる
　　予定です」と最終で、全部書き直しさせられた思い出があります。

今年は、そのようなこともなく28日でしたっけ、
付帯決議をわんさと付けられて、4月1日施行です。

　　　(＃￣З￣) ﾌﾞﾂﾌﾞﾂ　付帯決議つけなければならん法律かい？！

後日、付帯決議は読ませていただきますが…

このような情報は、Twitter ＠マジメ「おきらく社労士。どっとこむ」で垂れ流しています。
https://twitter.com/okiraku_sr_com

Twitter＠私生活　https://twitter.com/okiraku_sr　とは違って
一応、メインは公的なところの発表リンクと、
おきらく本などのPRを少々で構成していますので、
よろしければフォローしてくださいませ。



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　◆　平成28年度年金関係早見表(プレゼント）
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去年の10月より端数処理の方法が変わったのですけど…
自動計算できる、Excelアンチョコを、平成28年度版を公開しました。
いつものお持ち帰り倉庫に置いてますので、
ご希望の方は、大阪のほうを向いて、「おきらくさんありがとう」と
3回唱えて、お持ち帰りください。

お持ち帰り倉庫
https://www.data-box.jp/pdir/a7cc19a8256749f3891d2fc7bed1ffcb

一応、チェック入れていますが、間違えていたら適当に修正して使ってください。
使用に関しては、自己責任です！

なおDL可能期間は、本メルマガ発行1週間ぐらいで、
リンク切れになりますので、欲しい方はお早めに(^_-)-☆



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　◆　編集後記
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今年に入って、4分の1終わったんですね。
1月はいぬ、2月は猿…

　　　ﾅﾝﾃﾞﾔﾈﾝｯ!!　逃げるに去るやろ( ｀д´⊂彡☆))Д´)・∵.

去年は、精神的にとても厳しい時期でしたけど、
今年は、ピーピー言っている割には、気分は楽な・・・
でも、仕事量はめちゃ増え(家事なんぞをのんびりやっているから？）

業務改善しないといけない状況であります。
人にばっか、業務改善命令を書いていたらダメですね。


今日は、知り合いから頼まれて、カレンダーに各日の始業終業の時刻
休憩時間を入力するとｍ1か月単位の変形労働時間制の
労働時間の総枠を計算してくれるという支援ファイルを作ったのですけど

無料配布しようかなと思ったけど、いらんでしょうから
今回はスルーです。

リクエストがあれば、考えましょうかね。


さ～！　明日は、神戸で春のおきらく祭(ゲリラ）があります。
終わったら、焼き肉が待っているので頑張りましょう。


　　　そうそう！　誤字脱字王ですから、
　　　多少のものは大目に見てやってくださいませ。
　　　　　ぉ原頁ぃ人(*´Д｀　*)⌒(*　´Д｀*)人ぉ原頁ぃ






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平成２８年４月１日　第４１号


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おきらく社労士の特定社労士重要判例集

• 作者: 佐々木 昌司
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